МИНИСТЕРСТВО ТРУДА И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПРИКАЗ
от 25 сентября 2014 г. N 658н
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО СТАНДАРТА
"СПЕЦИАЛИСТ ПО ПРОЕКТНОМУ УПРАВЛЕНИЮ В ОБЛАСТИ РАЗРАБОТКИ
И ПОСТАНОВКИ ПРОИЗВОДСТВА ПОЛУПРОВОДНИКОВЫХ ПРИБОРОВ
И СИСТЕМ С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ НАНОТЕХНОЛОГИЙ"
В соответствии с Правилами разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г. N 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, N 4, ст. 293; официальный интернет-портал правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 25.09.2014), приказываю:
Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт "Специалист по проектному управлению в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий".
Министр
М.А.ТОПИЛИН
Утвержден
приказом Министерства труда
и социальной защиты
Российской Федерации
от 25 сентября 2014 г. N 658н
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СТАНДАРТ
СПЕЦИАЛИСТ
ПО ПРОЕКТНОМУ УПРАВЛЕНИЮ В ОБЛАСТИ РАЗРАБОТКИ И ПОСТАНОВКИ
ПРОИЗВОДСТВА ПОЛУПРОВОДНИКОВЫХ ПРИБОРОВ И СИСТЕМ
С ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ НАНОТЕХНОЛОГИЙ
|
168
|
|
|
Регистрационный номер
|
I. Общие сведения
|
Управление в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
40.034
|
|
|
(наименование вида профессиональной деятельности)
|
Код
|
Основная цель вида профессиональной деятельности:
|
Обеспечение полного цикла проектного управления в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Группа занятий:
|
2144
|
Инженеры-электроники, инженеры по связи и приборостроению
|
-
|
-
|
|
(код ОКЗ <1>)
|
(наименование)
|
(код ОКЗ)
|
(наименование)
|
Отнесение к видам экономической деятельности:
|
26.11.3
|
Производство интегральных электронных схем
|
|
(код ОКВЭД <2>)
|
(наименование вида экономической деятельности)
|
II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный
стандарт (функциональная карта вида трудовой деятельности)
|
Обобщенные трудовые функции
|
Трудовые функции
|
||||
|
код
|
наименование
|
уровень квалификации
|
наименование
|
Код
|
уровень (подуровень) квалификации
|
|
A
|
Администрирование стадий управления проектами в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
6
|
Проработка и планирование проекта разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
A/01.6
|
6
|
|
Организация и контроль выполнения проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
A/02.6
|
6
|
|||
|
Мониторинг выполнения проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
A/03.6
|
6
|
|||
|
Ведение документооборота проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
A/04.6
|
6
|
|||
|
B
|
Руководство управлением проектами в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий на всех стадиях проекта
|
7
|
Инициирование проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
B/01.7
|
7
|
|
Планирование стадий и составляющих проекта разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
B/02.7
|
7
|
|||
|
Руководство управлением реализации в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
B/03.7
|
7
|
|||
|
Анализ и регулирование выполнения проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
B/04.7
|
7
|
|||
|
Закрытие проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использование нанотехнологий
|
B/05.7
|
7
|
|||
III. Характеристика обобщенных трудовых функций
3.1. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование
|
Администрирование стадий управления проектами в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
A
|
Уровень квалификации
|
6
|
|
Происхождение обобщенной трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Возможные наименования должностей
|
Администратор проекта
Менеджер проекта
|
|
Требования к образованию и обучению
|
Высшее образование - специалитет, магистратура
|
|
Требования к опыту практической работы
|
-
|
|
Особые условия допуска к работе
|
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в установленном законодательством порядке <3>
|
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа
|
Код
|
Наименование базовой группы, должности, профессии или специальности
|
|
ОКЗ
|
2144
|
Инженеры-электроники, инженеры по связи и приборостроению
|
|
ОКСО <4>
|
210100
|
Электроника и микроэлектроника
|
|
220700
|
Организация и управление наукоемкими производствами
|
3.1.1. Трудовая функция
|
Наименование
|
Проработка и планирование проекта разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
A/01.6
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
6
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Календарное планирование работ проекта
|
|
Планирование поставок для нужд проекта
|
|
|
Необходимые умения
|
Применять знание этапов жизненного цикла изделия, продукции
|
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Производить расчет критического пути
|
|
|
Вести деловую переписку
|
|
|
Систематизировать большой объем разнообразной информации
|
|
|
Анализировать информацию
|
|
|
Необходимые знания
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки продукции и постановки производства
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Методы проектирования в области производства наноразмерных полупроводниковых приборов и интегральных схем
|
|
|
Основы маркетинга и менеджмента организации
|
|
|
Методы проведения маркетинговых исследований
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.1.2. Трудовая функция
|
Наименование
|
Организация и контроль выполнения проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
A/02.6
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
6
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Контроль временных параметров выполнения проекта
|
|
Осуществление контроля качества
|
|
|
Распределение информации
|
|
|
Подготовка контрактов в проекте
|
|
|
Контроль изменений в проекте
|
|
|
Необходимые умения
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
Оценивать показатели качества технологических операций
|
|
|
Вести деловую переписку
|
|
|
Систематизировать большой объем разнообразной информации
|
|
|
Необходимые знания
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки продукции и постановки производства
|
|
Пакет офисных программ
|
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Финансовый план, бюджет проекта
|
|
|
Показатели качества операций технологического процесса
|
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Стандарты в области документооборота
|
|
|
Виды и структура контрактов
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.1.3. Трудовая функция
|
Наименование
|
Мониторинг выполнения проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
A/03.6
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
6
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Отслеживание состояния проекта
|
|
Мониторинг временных параметров
|
|
|
Анализ состояния качества проекта
|
|
|
Контроль выполнения контрактов
|
|
|
Необходимые умения
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
Производить расчет критического пути
|
|
|
Систематизировать большой объем разнообразной информации
|
|
|
Оценивать показатели качества технологических операций
|
|
|
Вести деловую переписку
|
|
|
Составлять технические отчеты
|
|
|
Необходимые знания
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Нормативные и методические документы в области управления качеством
|
|
|
Пакет офисных программ
|
|
|
Показатели качества операций технологического процесса
|
|
|
Стандарты в области документооборота
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.1.4. Трудовая функция
|
Наименование
|
Ведение документооборота проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
A/04.6
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
6
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Документирование выполнения проекта
|
|
Архивирование документов по завершении проекта
|
|
|
Необходимые умения
|
Вести деловую переписку
|
|
Систематизировать большой объем разнообразной информации
|
|
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Составлять смету проекта
|
|
|
Необходимые знания
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
Пакет офисных программ
|
|
|
Нормативные и методические документы в области управления качеством
|
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Бухгалтерский и управленческий учет
|
|
|
Финансовый анализ
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.2. Обобщенная трудовая функция
|
Наименование
|
Руководство управлением проектами в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий на всех стадиях
|
Код
|
B
|
Уровень квалификации
|
7
|
|
Происхождение обобщенной трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Возможные наименования должностей
|
Руководитель проекта
|
|
Требования к образованию и обучению
|
Высшее образование - специалитет, магистратура
|
|
Требования к опыту практической работы
|
Не менее двух лет в качестве администратора/менеджера проекта
|
|
Особые условия допуска к работе
|
Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в установленном законодательством порядке
|
Дополнительные характеристики
|
Наименование документа
|
Код
|
Наименование базовой группы, должности, профессии или специальности
|
|
ОКЗ
|
2144
|
Инженеры-электроники, инженеры по связи и приборостроению
|
|
ОКСО
|
210100
|
Электроника и микроэлектроника
|
|
210601
|
Нанотехнология в электронике
|
|
|
220700
|
Организация и управление наукоемкими производствами
|
3.2.1. Трудовая функция
|
Наименование
|
Инициирование проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
B/01.7
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
7
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Разработка концепции проекта
|
|
Запуск проекта
|
|
|
Необходимые умения
|
Формулировать задачи проекта, устанавливать их взаимосвязи
|
|
Применять знание этапов жизненного цикла изделия, продукции
|
|
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Систематизировать большой объем разнообразной информации
|
|
|
Пользоваться специальной литературой на английском языке
|
|
|
Читать техническую литературу по специальности на английском языке
|
|
|
Анализировать имеющийся опыт разработки наноразмерных полупроводниковых приборов и интегральных схем
|
|
|
Определять научно-технический уровень отечественных и зарубежных разработок в области производства наноразмерных полупроводниковых приборов и интегральных схем
|
|
|
Мотивировать участников команды проекта
|
|
|
Ставить задачи четко и детализированно
|
|
|
Организовывать и проводить собеседования, совещания
|
|
|
Организовывать работу коллектива, определять порядок выполнения работ
|
|
|
Необходимые знания
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки продукции и постановки производства
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Стандарты системы конструкторской документации
|
|
|
Отраслевые специальные требования к продукции
|
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Пакет офисных программ
|
|
|
Способы планирования и распределения работ
|
|
|
Маршруты и методология проектирования и производства наноразмерных полупроводниковых приборов и систем
|
|
|
Технический английский язык
|
|
|
Программные средства проектирования наноразмерных полупроводниковых приборов и систем
|
|
|
Квалификационные требования к работникам по каждому виду работ
|
|
|
Основы управления персоналом
|
|
|
Методы проектирования в области производства наноразмерных полупроводниковых приборов и интегральных схем
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.2.2. Трудовая функция
|
Наименование
|
Планирование стадий и составляющих проекта разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
B/02.7
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
7
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Планирование разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем
|
|
Планирование работ проекта
|
|
|
Планирование стоимости и финансирования
|
|
|
Планирование качества работ по проекту
|
|
|
Организационное планирование
|
|
|
Планирование коммуникаций
|
|
|
Планирование рисков
|
|
|
Планирование поставок и контрактов
|
|
|
Планирование и прогнозирование изменений
|
|
|
Необходимые умения
|
Определять критерии промежуточных и окончательных результатов создания проекта
|
|
Строить структурную декомпозицию проекта
|
|
|
Разрабатывать план управления проектом
|
|
|
Корректно формулировать задачи проекта, устанавливать их взаимосвязи
|
|
|
Применять знание этапов жизненного цикла изделия, продукции
|
|
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Определять критический путь проекта
|
|
|
Разрабатывать оптимальное расписание с учетом ограничения ресурсов
|
|
|
Создавать иерархическую структуру работ проекта
|
|
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления производством
|
|
|
Владеть методиками технико-экономических расчетов
|
|
|
Выполнять бюджетирование проекта
|
|
|
Оценивать стоимость проекта
|
|
|
Разрабатывать план управления финансированием
|
|
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Определять список контроля качества в проекте
|
|
|
Разрабатывать процедуры управления качеством
|
|
|
Выбирать методы контроля качества
|
|
|
Ставить задачи четко и подробно
|
|
|
Составлять график потребности в персонале
|
|
|
Привлекать к проекту сторонних участников
|
|
|
Определять численно-квалификационный состав команды
|
|
|
Распределять информационные потоки в проекте
|
|
|
Разграничивать ответственность управления информацией
|
|
|
Разрабатывать системы отчетности исполнения работ
|
|
|
Формализовать процедуры передачи информации
|
|
|
Управлять рисками
|
|
|
Оценивать риски разработки и постановки производства новой продукции
|
|
|
Оценивать возможные ущербы
|
|
|
Определять источники рисков
|
|
|
Оценивать устойчивость и безубыточность проекта
|
|
|
Вести деловую переписку
|
|
|
Выбирать подходящий контракт
|
|
|
Проводить тендеры
|
|
|
Определять потребность проекта в продуктах и услугах
|
|
|
Формировать график заключения контрактов
|
|
|
Прогнозировать изменения
|
|
|
Планировать предупреждающие воздействия по защите проекта
|
|
|
Разрабатывать план управления изменениями в проекте
|
|
|
Необходимые знания
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки продукции и постановки производства
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Стандарты серии 2 Единой системы конструкторской документации
|
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Пакет офисных программ
|
|
|
Способы планирования и распределения работ
|
|
|
Методы проектирования в области производства наноразмерных полупроводниковых приборов и интегральных схем
|
|
|
Эвристические методы нахождения расписания
|
|
|
Графические представления расписания проекта:
- диаграмма Ганта;
- сетевая диаграмма;
- диаграмма контрольных точек
|
|
|
Бухгалтерский и управленческий учет
|
|
|
Финансовый план, бюджет проекта
|
|
|
Нормативные и методические документы в области управления качеством
|
|
|
Показатели качества различных технологических процессов
|
|
|
Основы управления персоналом
|
|
|
Принципы командообразования
|
|
|
Системы хранения и передачи информации
|
|
|
Стандарты документооборота
|
|
|
Стандарты в области управления рисками
|
|
|
Риск-менеджмент
|
|
|
Основные правила работы с поставщиками
|
|
|
Тендерные процедуры
|
|
|
Типы контрактов
|
|
|
Основы маркетинга
|
|
|
Методы планирования и прогнозирования
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.2.3. Трудовая функция
|
Наименование
|
Руководство управлением реализации в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
B/03.7
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
7
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Организация разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем
|
|
Организация и контроль выполнения проекта по временным параметрам
|
|
|
Организация и контроль выполнения проекта по стоимости
|
|
|
Организация и осуществление контроля качества работ проекта
|
|
|
Оперативное управление мерами по снижению рисков
|
|
|
Совершенствование команды проекта
|
|
|
Организация управления коммуникациями в проекте
|
|
|
Организация контрактов в проекте
|
|
|
Организация управления изменениями в проекте
|
|
|
Необходимые умения
|
Использовать основные прикладные программные средства и информационные технологии, применяемые в сфере управления производством, при разработке конструкторской документации и технологической документации
|
|
Ставить задачи четко и подробно
|
|
|
Стимулировать деятельность сотрудников на выполнение задач
|
|
|
Обеспечивать условия труда в соответствии с выполняемыми задачами
|
|
|
Вести отчетность
|
|
|
Своевременно контролировать отклонения текущего плана от базового
|
|
|
Вести учет расхода ресурсов и объема выполненных работ
|
|
|
Организовывать план управления стоимостью и финансированием в проекте
|
|
|
Вести отчетность о состоянии стоимости и финансировании проекта
|
|
|
Осуществлять контроль качества в проекте
|
|
|
Формировать отчеты для оценки качества
|
|
|
Технически поддерживать контроль качества
|
|
|
Разрабатывать процедуры управления рисками
|
|
|
Распределять ответственность при управлении рисками
|
|
|
Определять функциональные обязанности участников проекта
|
|
|
Мотивировать участников проекта
|
|
|
Организовывать обучения команды проекта
|
|
|
Формировать команду проекта
|
|
|
Организовывать распределение информации между участниками проекта
|
|
|
Вести отчетность об управлении коммуникациями
|
|
|
Распределять ответственность при передаче информации
|
|
|
Вести деловую переписку
|
|
|
Организовывать тендерные торги
|
|
|
Вести контракты с поставщиками
|
|
|
Подготавливать отчетную документацию
|
|
|
Распределять роли и ответственность персонала, вовлеченного в управление изменениями
|
|
|
Собирать и анализировать базу изменений
|
|
|
Вести базу данных изменений проекта
|
|
|
Необходимые знания
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления производством
|
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки рабочей конструкторской и технологической документации
|
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые при разработке конструкторской документации
|
|
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки продукции и постановки производства
|
|
|
Методы проектирования в области производства наноразмерных полупроводниковых приборов и интегральных схем
|
|
|
Основы психологии и конфликтологии
|
|
|
Правила по охране труда
|
|
|
Требования пожарной безопасности
|
|
|
Технический английский язык
|
|
|
Физика твердого тела
|
|
|
Физика наноразмерных приборов и систем
|
|
|
Базовые технологические процессы наноэлектроники
|
|
|
Методы физико-технологического моделирования процессов и изделий наноэлектроники
|
|
|
Системный анализ
|
|
|
Бухгалтерский и управленческий учет
|
|
|
Финансовый анализ
|
|
|
Эконометрика
|
|
|
Нормативные и методические документы в области управления качеством
|
|
|
Диаграмма Ишикава, закон Парето
|
|
|
Стоимость соответствия и несоответствия качеству
|
|
|
Изменение стоимости качества при эффективном управлении качеством
|
|
|
Оптимальное качество и минимальная стоимость качества
|
|
|
Стандарты в области управления рисками
|
|
|
Риск-менеджмент
|
|
|
Основы управления персоналом, основы организации эффективного взаимодействия и деловых коммуникаций в коллективе
|
|
|
Основы трудового законодательства
|
|
|
Способы планирования и распределения работ
|
|
|
Квалификация и функциональные обязанности участников проекта, должностные инструкции
|
|
|
Квалификационные требования по каждому виду работ по проекту
|
|
|
Основы психологии управления
|
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Стандарты в области документооборота
|
|
|
Основы делового этикета
|
|
|
Правила проведения тендеров, конкурсов
|
|
|
Законодательство в сфере закупок
|
|
|
Основные правила работы с поставщиками
|
|
|
Тендерные процедуры
|
|
|
Типы контрактов
|
|
|
Стандарты в области документооборота
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.2.4. Трудовая функция
|
Наименование
|
Анализ и регулирование выполнения проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
B/04.7
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
7
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Анализ текущего состояния проекта и рекомендации по корректировке отклонений
|
|
Анализ и регулирование проекта по временным параметрам
|
|
|
Анализ и регулирование проекта по стоимостным показателям
|
|
|
Анализ состояния и обеспечение качества работ по проекту
|
|
|
Анализ рисков
|
|
|
Анализ деятельности и развитие команды проекта
|
|
|
Анализ коммуникаций при выполнении проекта
|
|
|
Контроль и регулирование выполнения контрактов
|
|
|
Анализ, интеграция и регулирование изменений в проекте
|
|
|
Необходимые умения
|
Анализировать текущее состояние проекта
|
|
Выявлять причины отклонения проекта от заданных параметров
|
|
|
Собирать и обрабатывать запросы на изменения
|
|
|
Анализировать отклонения от базового расписания
|
|
|
Прогнозировать ход выполнения работ по проекту
|
|
|
Определять факторы, негативно влияющие на выполнение работ
|
|
|
Анализировать отклонения стоимости выполненных работ от сметы и бюджета
|
|
|
Проводить финансовый аудит состояния проекта
|
|
|
Формировать список отклонений
|
|
|
Сравнивать фактические результаты со спецификациями и требованиями
|
|
|
Проводить техническую оценку качества продукта проекта
|
|
|
Анализировать риски проекта
|
|
|
Внедрять корректирующие воздействия
|
|
|
Управлять рисками проекта
|
|
|
Анализировать эффективность работы команды проекта
|
|
|
Регулировать конфликты
|
|
|
Разрабатывать систему мотиваций
|
|
|
Осуществлять кадровые изменения в соответствии с прогрессом проекта
|
|
|
Оценивать работу системы управления коммуникациями
|
|
|
Анализировать запросы на изменения
|
|
|
Внедрять систему оповещения участников об изменениях
|
|
|
Вести отчетность по контрактам и тендерам
|
|
|
Прогнозировать выполнение работ и их обеспечение
|
|
|
Организовывать систему контроля контрактов
|
|
|
Управлять системой внедрения изменений
|
|
|
Анализировать эффективность работы системы управления изменений
|
|
|
Собирать запросы и предложения на внесение изменений
|
|
|
Необходимые знания
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
Системный анализ
|
|
|
Жизненный цикл проекта
|
|
|
Стандарты документооборота
|
|
|
Бухгалтерский и управленческий учет
|
|
|
Финансовый анализ
|
|
|
Нормативные и методические документы в области управления качеством
|
|
|
Стандарты в области управления рисками
|
|
|
Углубленные знания в области управления рисками проекта
|
|
|
Основы управления персоналом, основы организации эффективного взаимодействия и деловых коммуникаций в коллективе
|
|
|
Основы трудового законодательства
|
|
|
Способы планирования и распределения работ
|
|
|
Квалификация и функциональные обязанности подчиненных, должностные инструкции
|
|
|
Электронный документооборот
|
|
|
Тендерная документация
|
|
|
Типы контрактов
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
3.2.5. Трудовая функция
|
Наименование
|
Закрытие проекта в области разработки и постановки производства полупроводниковых приборов и систем с использованием нанотехнологий
|
Код
|
B/05.7
|
Уровень (подуровень) квалификации
|
7
|
|
Происхождение трудовой функции
|
Оригинал
|
X
|
Заимствовано из оригинала
|
||
|
Код оригинала
|
Регистрационный номер профессионального стандарта
|
||||
|
Трудовые действия
|
Постановка производства разработанной продукции и принятие проекта заказчиком или руководством организации
|
|
Анализ опыта выполнения проекта
|
|
|
Завершение управления проектом по временным параметрам
|
|
|
Завершение управления стоимостью и финансированием проекта
|
|
|
Завершение управления качеством в проекте
|
|
|
Завершение управления рисками в проекте
|
|
|
Завершение управления персоналом в проекте
|
|
|
Завершение управления коммуникациями в проекте
|
|
|
Завершение управления изменениями в проекте
|
|
|
Необходимые умения
|
Четко и подробно ставить задачи
|
|
Организовывать и проводить совещания, планерки
|
|
|
Удовлетворять список претензий
|
|
|
Проводить сдачу заказчику описания продуктов, протоколов тестирования, отчетов по проведенным проверкам
|
|
|
Вести отчетность
|
|
|
Оценивать выполнение работ
|
|
|
Собирать и проверять данные по реализации проекта
|
|
|
Анализировать результаты выполнения проекта
|
|
|
Проводить ретроспективный анализ
|
|
|
Составлять финансовый отчет и исполнительную смету
|
|
|
Формировать архив финансовых документов
|
|
|
Анализировать экономическую эффективность результатов проекта
|
|
|
Составлять список замечаний и претензий по качеству
|
|
|
Оценивать качество результатов проекта
|
|
|
Анализировать выполнение планов управления рисками
|
|
|
Готовить завершающий сводный отчет по управлению рисками
|
|
|
Формировать архив по управлению рисками
|
|
|
Оценивать деятельность команды
|
|
|
Рассчитывать оплату труда участников проекта
|
|
|
Расформировывать команду проекта
|
|
|
Разрешать конфликты
|
|
|
Анализировать систему коммуникаций в проекте
|
|
|
Оценивать эффективность системы коммуникаций
|
|
|
Составлять заключительный отчет об управлении коммуникациями
|
|
|
Вести постпроектный анализ
|
|
|
Составлять заключительный отчет о фактических изменениях в проекте
|
|
|
Оценивать корректировку стратегии управления изменений для повышения эффективности
|
|
|
Необходимые знания
|
Нормативные и методические документы, регламентирующие процесс разработки и требования к документации
|
|
Жизненный цикл проекта
|
|
|
Сопроводительная документация проекта
|
|
|
Стандарты в области управления проектами
|
|
|
Стандарты в области документооборота
|
|
|
Системный анализ
|
|
|
Основные прикладные программные средства, применяемые в сфере управления проектами
|
|
|
Бухгалтерский и управленческий учет
|
|
|
Финансовый анализ
|
|
|
Основы управления персоналом, основы организации эффективного взаимодействия и деловых коммуникаций в коллективе
|
|
|
Основы трудового законодательства
|
|
|
Способы планирования и распределения работ
|
|
|
Квалификация и функциональные обязанности подчиненных, должностные инструкции
|
|
|
Квалификационные требования по каждому виду работ
|
|
|
Основы психологии управления
|
|
|
Другие характеристики
|
-
|
IV. Сведения об организациях - разработчиках
профессионального стандарта
4.1. Ответственная организация-разработчик
|
Фонд инфраструктурных и образовательных программ (РОСНАНО), город Москва
|
|
|
Исполнительный директор
|
Свинаренко Андрей Геннадьевич
|
4.2. Наименования организаций-разработчиков
|
1.
|
АНО "Национальное агентство развития квалификаций", город Москва
|
|
2.
|
ОАО "Ангстрем", город Москва
|
|
3.
|
ОАО "Зеленоградский инновационно-технологический центр", город Москва
|
|
4.
|
ФГАОУ ВПО "Национальный исследовательский университет "МИЭТ", город Москва
|
--------------------------------
<1> Общероссийский классификатор занятий.
<2> Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.
<3> Приказ Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. N 302н "Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (зарегистрирован Минюстом России 21 октября 2011 г. N 22111), с изменением, внесенным приказом Минздрава России от 15 мая 2013 г. N 296н (зарегистрирован Минюстом России 3 июля 2013 г. N 28970).
<4> Общероссийский классификатор специальностей по образованию.
Задайте вопрос юристу:
+7 (499) 703-46-71 - для жителей Москвы и Московской области
+7 (812) 309-95-68 - для жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области
+7 (812) 309-95-68 - для жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области