ФЕДЕРАЛЬНОЕ МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОЕ АГЕНТСТВО
ПРИКАЗ
от 19 мая 2023 г. N 93
О ВЕДОМСТВЕННОМ ЗНАКЕ ОТЛИЧИЯ
ФЕДЕРАЛЬНОГО МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА,
ДАЮЩЕМ ПРАВО НА ПРИСВОЕНИЕ ЗВАНИЯ "ВЕТЕРАН ТРУДА"
В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 г. N 5-ФЗ "О ветеранах", пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. N 578 "О порядке учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия" и подпунктом 6.9 пункта 6 Положения о Федеральном медико-биологическом агентстве, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 11 апреля 2005 г. N 206, приказываю:
1. Учредить ведомственный знак отличия Федерального медико-биологического агентства, дающий право на присвоение звания "Ветеран труда", - Почетная грамота Федерального медико-биологического агентства.
2. Утвердить Положение о Почетной грамоте Федерального медико-биологического агентства согласно приложению к настоящему приказу.
3. Признать утратившими силу:
приказ Федерального медико-биологического агентства от 14 июня 2007 г. N 183 "О Почетной грамоте Федерального медико-биологического агентства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 2 июля 2007 г., регистрационный N 9745);
пункт 3 приказа Федерального медико-биологического агентства от 17 сентября 2013 г. N 227 "О знаках отличия Федерального медико-биологического агентства" (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 27 сентября 2013 г., регистрационный N 30049).
4. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель
В.И.СКВОРЦОВА
Приложение
к приказу Федерального
медико-биологического агентства
от 19 мая 2023 г. N 93
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЕ ФЕДЕРАЛЬНОГО
МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА
1. Почетная грамота Федерального медико-биологического агентства (далее - Почетная грамота) является ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда".
2. Почетной грамотой награждаются федеральные государственные гражданские служащие и работники Федерального медико-биологического агентства, его территориальных органов и организаций, подведомственных ФМБА России:
за заслуги в обеспечении исполнения государственных функций, возложенных на ФМБА России, повышение престижа профессии, способствующее развитию здравоохранения, медицинской науки;
за организацию работы и достижение высоких показателей в деятельности организаций (органов);
за продолжительную и безупречную работу, высокий профессионализм, образцовое исполнение служебных обязанностей, наставничество.
3. Кандидат на награждение Почетной грамотой должен одновременно соответствовать следующим требованиям:
наличие стажа работы продолжительностью не менее 15 лет в сфере деятельности, установленной пунктом 1 Положения о Федеральном медико-биологическом агентстве, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 11 апреля 2005 г. N 206 (далее - установленная сфера деятельности ФМБА России);
наличие стажа работы в организации (органе), представляющей ходатайство, не менее 3 лет. В случае ликвидации (упразднения) организации (органа) или реорганизации организации (органа) с передачей прав и обязанностей (функций и полномочий) другому юридическому лицу стаж работы (службы) кандидата сохраняется и считается непрерывным при определении соответствия его требованиям к стажу работы (службы) в организации (органе), представляющей ходатайство;
наличие у кандидата иных наград и (или) поощрений ФМБА России;
наличие профессиональных заслуг в установленной сфере деятельности ФМБА России (сведения о поощрениях и награждениях за эффективную и добросовестную трудовую деятельность, об участии во всероссийских, региональных и муниципальных конкурсах профессионального мастерства и (или) иные сведения);
отсутствие не снятой или не погашенной в установленном федеральным законом порядке судимости;
отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания.
4. Награждение Почетной грамотой может быть приурочено к празднованию профессиональных праздников, памятных и юбилейных дат органов (организаций) (50 лет и каждые последующие 10 лет со дня основания органа (организации); к юбилейным датам со дня рождения кандидатов (50 лет, 60 лет, 70 лет и далее каждые 5 лет).
5. Представление кандидата к награждению Почетной грамотой осуществляется не ранее чем через 3 года после награждения иными наградами и (или) поощрениями ФМБА России или государственными наградами.
6. По решению руководителя ФМБА России кандидаты могут быть награждены Почетной грамотой ранее срока, указанного в пункте 5 настоящего Положения.
7. Ходатайство о награждении Почетной грамотой в связи с празднованием профессиональных праздников, памятных и юбилейных дат, а также о награждении в другое время представляется на имя руководителя ФМБА России в срок не менее чем за 3 месяца до предполагаемой даты наступления указанных событий.
8. Решение о возбуждении ходатайства о награждении Почетной грамотой принимается собранием трудового коллектива органа (организации), в штате которого состоит лицо, представляемое к награждению Почетной грамотой. К ходатайству прилагается представление (форма представления приведена в приложении N 1 к настоящему Положению), которое подписывается уполномоченным лицом органа (организации), председателем собрания трудового коллектива и заверяется печатью органа (организации), также прилагаются документы, подтверждающие соответствие лица требованиям к награждению Почетной грамотой. К ходатайству прилагается письменное согласие лица на обработку персональных данных, содержащихся в документах о награждении Почетной грамотой в соответствии с законодательством Российской Федерации, а также письменное согласие лица на проведение в отношении его проверочных мероприятий в соответствии с настоящим Положением.
9. Ходатайствовать о награждении ведомственными наградами могут:
первый заместитель руководителя ФМБА России, заместитель руководителя ФМБА России - в отношении руководителей курируемых структурных подразделений центрального аппарата ФМБА России, руководителей территориальных органов ФМБА России, организаций, подведомственных ФМБА России;
руководители структурных подразделений центрального аппарата ФМБА России - в отношении федеральных государственных гражданских служащих, сотрудников и работников структурных подразделений центрального аппарата ФМБА России по согласованию с курирующим структурное подразделение заместителем руководителя ФМБА России;
руководители территориальных органов ФМБА России, организаций, подведомственных ФМБА России, - в отношении федеральных государственных гражданских служащих, сотрудников и работников соответствующих учреждений ФМБА России.
10. До принятия руководителем ФМБА России решения о награждении кандидата Почетной грамотой документы о его награждении рассматриваются Комиссией по награждению ведомственным знаком отличия Федерального медико-биологического агентства, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда" (далее - Комиссия), образованной приказом ФМБА России в соответствии с пунктом 19 Положения об учреждении ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания "Ветеран труда", федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и о награждении указанными знаками отличия, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 25 июня 2016 г. N 578.
Срок рассмотрения Комиссией документов о награждении Почетной грамотой не может превышать 90 календарных дней со дня их поступления в ФМБА России.
При рассмотрении документов о награждении Почетной грамотой Комиссия вправе направлять запросы в орган (организацию), представивший ходатайство, федеральные государственные органы, государственные органы субъектов Российской Федерации, органы местного самоуправления и иные организации в целях подтверждения достоверности сведений, содержащихся в документах о награждении Почетной грамотой.
11. Документы о награждении кандидата Почетной грамотой возвращаются ФМБА России ходатайствующему органу (организации, должностному лицу) в случае:
установления недостоверности сведений, содержащихся в документах о награждении Почетной грамотой;
увольнения лица, представляемого к награждению Почетной грамотой, из ходатайствующего органа (организации) по основаниям, не связанным с выходом на пенсию;
смерти лица, представляемого к награждению Почетной грамотой;
несоответствия лица, представляемого к награждению Почетной грамотой, требованиям, установленным пунктом 3 настоящего Положения;
несоответствия документов, обязательных к представлению в составе документов о награждении Почетной грамотой, перечню документов, установленному пунктом 8 настоящего Положения;
несоблюдения, установленного настоящим Положением, порядка согласования документов о награждении Почетной грамотой.
12. По результатам рассмотрения документов о награждении Почетной грамотой Комиссия оформляет письменное заключение, содержащее рекомендацию о принятии одного из следующих решений:
наградить Почетной грамотой;
отказать в награждении Почетной грамотой.
В заключении Комиссии, содержащем рекомендацию о принятии решения об отказе в награждении Почетной грамотой, может содержаться рекомендация о применении ФМБА России иного вида поощрения или награждения.
13. Руководитель ФМБА России в 14-дневный срок со дня получения заключения Комиссии принимает решение о награждении лица Почетной грамотой или об отказе в награждении.
Решение о награждении Почетной грамотой оформляется приказом ФМБА России.
В случае принятия руководителем ФМБА России решения об отказе в награждении Почетной грамотой документы возвращаются органу (организации), представившим ходатайство, с указанием причины отказа.
Повторное представление лица к награждению Почетной грамотой, в отношении которого руководителем ФМБА России принято решение об отказе в награждении, возможно не ранее чем через год со дня принятия указанного решения.
14. Вручение Почетной грамоты производится в торжественной обстановке руководителем ФМБА России или по его поручению другими должностными лицами по месту работы награжденного не позднее чем через 6 месяцев со дня издания приказа ФМБА России.
Лицам, награжденным Почетной грамотой, вносится соответствующая запись в трудовую книжку в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации.
Лица, награжденные Почетной грамотой, могут быть премированы органом (организацией), возбудившим ходатайство о награждении.
15. Повторное награждение Почетной грамотой не производится. При утрате Почетной грамоты дубликат не выдается.
16. Описание бланка Почетной грамоты приведено в Приложении N 2 к настоящему Положению.
Приложение N 1
к Положению о Почетной
грамоте Федерального
медико-биологического агентства
(Форма)
ПРЕДСТАВЛЕНИЕ к награждению Почетной грамотой Федерального медико-биологического агентства 1. Фамилия, имя, отчество (при наличии) ___________________________________ 2. Дата рождения __________________________________________________________ 3. Образование (когда, какую образовательную организацию окончил(а) _______ 4. Место работы, занимаемая должность _____________________________________ 5. Стаж работы: в здравоохранении _________ в системе ФМБА России _________ в данном коллективе _________ 6. Трудовая деятельность в органах или организациях
Месяц и год
|
Должность с указанием органа или организации
|
Местонахождение органа или организации
|
|
поступления
|
ухода
|
||
7. Название награды или поощрения, дата и номер приказа ФМБА России ___________________________________________________________________________ 8. Адрес места жительства, контактный номер телефона ______________________ ___________________________________________________________________________ 9. Номер и дата протокола собрания трудового коллектива, возбудившего ходатайство о награждении _________________________________________________ 10. Наличие неснятой или непогашенной судимости ___________________________ 11. Наличие неснятого дисциплинарного взыскания ___________________________ (Оборотная сторона) 12. Характеристика (конкретные заслуги) Кандидатура ____________________________ рекомендована собранием трудового Фамилия Имя Отчество (при наличии) коллектива ________________________________________________________________ (наименование организации, дата обсуждения, N протокола) Руководитель организации Председатель собрания трудового коллектива ____________________________ ____________________________ (фамилия и инициалы) (фамилия и инициалы) ____________________________ ____________________________ (подпись) (подпись) М.П. " " 20 г.
Приложение N 2
к Положению о Почетной
грамоте Федерального
медико-биологического агентства
ОПИСАНИЕ
ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТЫ ФЕДЕРАЛЬНОГО
МЕДИКО-БИОЛОГИЧЕСКОГО АГЕНТСТВА
Бланк Почетной грамоты Федерального медико-биологического агентства (далее - Почетная грамота) представляет собой лист матовой бумаги формата A4 (210 x 297 мм) бледно-желтого цвета.
На расстоянии 5 мм от края листа по периметру размещена декоративная рамка с плетеным орнаментом темно-желтого и синего цветов. После рамки на расстоянии 5 мм проходит полоса обрамления темно-желтого цвета шириной 1 мм. У верхнего края в середине рамка прерывается изображением геральдического знака - эмблемы Федерального медико-биологического агентства золотого цвета. Под эмблемой надпись черного цвета в три строки: "Федеральное медико-биологическое агентство" (высота букв 3 мм).
Ниже на 25 мм от предыдущей строки по центру буквами золотого цвета в две строки расположены слова: "ПОЧЕТНАЯ ГРАМОТА" (высота 12 мм).
В нижней части Почетной грамоты от левого поля расположено слово "Руководитель" буквами черного цвета высотой 2 мм. Инициалы имени, отчества (последнего - при наличии) и фамилия руководителя Федерального медико-биологического агентства указываются на этой же строке от правого края.
Под словом "Руководитель" располагаются слова: "Приказ N ____", под фамилией руководителя - дата издания приказа. Все слова буквами черного цвета высотой 2 мм.
Здесь же по центру ставятся подпись и круглая гербовая печать Федерального медико-биологического агентства.
Бланк имеет одностороннее изображение.
+7 (812) 309-95-68 - для жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области