См. Документы Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору
ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ПО ЭКОЛОГИЧЕСКОМУ, ТЕХНОЛОГИЧЕСКОМУ
И АТОМНОМУ НАДЗОРУ
ПРИКАЗ
от 29 июля 2024 г. N 230
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРИМЕРНОГО ДОЛЖНОСТНОГО РЕГЛАМЕНТА
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ЭКОЛОГИЧЕСКОМУ, ТЕХНОЛОГИЧЕСКОМУ
И АТОМНОМУ НАДЗОРУ
В соответствии с частью 5 статьи 47 и частью 6 статьи 71 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемый примерный должностной регламент федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору.
2. Признать утратившим силу приказ Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору от 01.09.2023 N 321 "Об утверждении примерного должностного регламента федерального государственного гражданского служащего Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору" (зарегистрирован Минюстом России 24.11.2023, регистрационный N 76084).
Руководитель
А.В.ТРЕМБИЦКИЙ
Утвержден
приказом Федеральной службы
по экологическому, технологическому
и атомному надзору
от 29 июля 2024 г. N 230
ПРИМЕРНЫЙ ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО
ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ПО ЭКОЛОГИЧЕСКОМУ, ТЕХНОЛОГИЧЕСКОМУ
И АТОМНОМУ НАДЗОРУ
УТВЕРЖДАЮ
___________________________________
(должность уполномоченного лица,
___________________________________
утвердившего должностной регламент)
___________________________________
(подпись) (инициалы, фамилия)
"__" ______________________ 20__ г.
ДОЛЖНОСТНОЙ РЕГЛАМЕНТ
федерального государственного гражданского служащего,
замещающего должность
___________________________________________________________________
(наименование должности с указанием структурного подразделения
Ростехнадзора или его территориального органа)
I. Общие положения
1. Должность федеральной государственной гражданской службы (далее -
гражданская служба) _______________________________________________________
(указывается наименование должности, наименование структурного
подразделения Ростехнадзора или его территориального органа)
относится к _______________________________________________________________
(указывается группа должности гражданской службы)
группе должностей гражданской службы категории ___________________________.
(указывается категория
должности гражданской службы)
Регистрационный номер (код) должности - ______________________________.
(указывается в соответствии с Реестром должностей федеральной
государственной гражданской службы, утвержденным Указом Президента
Российской Федерации от 31.12.2005 N 1574, в федеральных государственных
органах, органах публичной власти федеральной территории, или в
соответствии с Реестром должностей государственной гражданской службы
субъекта Российской Федерации, утвержденным нормативным правовым актом
субъекта Российской Федерации, - в государственных органах субъекта
Российской Федерации)
2. Область профессиональной служебной деятельности федерального
государственного гражданского служащего (далее - гражданский служащий)
__________________________________________________________________________.
(указывается область деятельности в соответствии со справочником
квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки (к
укрупненным группам специальностей и направлений подготовки), к
профессиональному уровню, которые необходимы для замещения должностей
государственной гражданской службы, с учетом области и вида
профессиональной служебной деятельности государственных гражданских
служащих, предусмотренным частью 8 статьи 12 Федерального закона
от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской
Федерации" (далее - Справочник)
3. Вид профессиональной служебной деятельности гражданского служащего:
__________________________________________________________________________.
(указывается вид деятельности в соответствии со Справочником)
4. Назначение на должность и освобождение от должности
___________________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
осуществляется ___________________________________________________________.
(указывается наименование должности гражданской службы,
замещаемой лицом, уполномоченным назначать и освобождать
гражданского служащего от должности гражданской службы)
5. ____________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
непосредственно подчиняется ______________________________________________.
(указывается наименование должности гражданской
службы, замещаемой лицом, в непосредственном
подчинении которого находится гражданский
служащий)
6. ____________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
обязан исполнять должностные обязанности в период его временного отсутствия
в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском или командировкой
___________________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы в том же структурном
подразделении Ростехнадзора или его территориального органа)
или другого гражданского служащего в соответствии с приказом Руководителя
II. Квалификационные требования
7. Для замещения должности ____________________________________________
(указывается наименование должности
гражданской службы)
устанавливаются следующие квалификационные требования:
7.1. Наличие __________________________________________________________
(указываются квалификационные требования к уровню
профессионального образования)
по следующим специальностям, направлениям подготовки (укрупненным группам
специальностей и направлений подготовки): _________________________________
(указываются при необходимости
__________________________________________________________________________.
требования к специальностям, направлениям подготовки (к укрупненным
группам специальностей и направлений подготовки), определяемые
с учетом области и вида деятельности)
7.1.1. Наличие _______________________________________________________.
(указываются при необходимости требования
к специальностям, направлениям подготовки
(к укрупненным группам специальностей и направлений
подготовки), определяемые с учетом области и вида
деятельности)
7.2. Наличие не менее _______________________ стажа гражданской службы
(указываются квалификационные требования к стажу гражданской службы или
стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для
замещения должности гражданской службы)
или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
7.3. Профессиональный уровень.
7.3.1. Наличие базовых знаний:
1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
2) знание основ Конституции Российской Федерации;
3) знание законодательства о государственной гражданской службе
Российской Федерации;
4) знание законодательства Российской Федерации о противодействии
коррупции;
5) знание в области информационно-коммуникационных технологий:
порядок работы со служебной информацией, в том числе служебной
информацией ограниченного распространения, и информацией, содержащей
сведения, составляющие государственную тайну;
меры по обеспечению безопасности информации при использовании
общественного и прикладного программного обеспечения, требования к
надежности паролей;
порядок работы со служебной электронной почтой, а также правила
использования личной электронной почты, служб "мгновенных" сообщений и
социальных сетей, в том числе в части наличия дополнительных рисков и
угроз, возникающих при использовании личных учетных записей на служебных
средствах вычислительной техники (компьютерах);
основные признаки электронных сообщений, содержащих вредоносные
вложения или ссылки на вредоносные сайты в
информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая "фишинговые"
письма и спам-рассылки, умение корректно и своевременно реагировать на
получение таких электронных сообщений;
требования по обеспечению безопасности информации при использовании
удаленного доступа к информационным ресурсам государственного органа с
помощью информационно-телекоммуникационных сетей общего пользования, в том
числе с использованием мобильных устройств;
правила и ограничения подключения внешних устройств (флеш-накопители,
внешние жесткие диски), в особенности оборудованных приемопередающей
аппаратурой (мобильные телефоны, планшеты, модемы), к служебным средствам
вычислительной техники (компьютерам);
6) знание основных положений законодательства о персональных данных,
включая:
понятие персональных данных, принципы и условия их обработки;
меры по обеспечению безопасности персональных данных при их обработке в
информационных системах;
7) знание общих принципов функционирования системы электронного
документооборота, включая:
перечень обязательных сведений о документах, используемых в целях учета
и поиска документов в системах электронного документооборота;
8) знание основных положений законодательства об электронной подписи,
включая:
понятие и виды электронных подписей;
условия признания электронных документов, подписанных электронной
подписью, равнозначными документам на бумажном носителе, подписанным
собственноручной подписью.
7.3.2. Наличие профессиональных знаний:
7.3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются нормативные правовые акты Российской Федерации, знание
которых необходимо для замещения должности гражданской службы с учетом
области и вида деятельности)
7.3.2.2. Иные профессиональные знания:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются профессиональны знания, необходимые для замещения
должности гражданской службы с учетом области и вида деятельности)
7.3.3. Наличие функциональных знаний:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются функциональные знания в зависимости от функциональных
обязанностей гражданского служащего)
7.3.4. Наличие базовых умений
1) умение мыслить системно (стратегически);
2) умение планировать, рационально использовать рабочее время и
достигать результатов;
3) коммуникативные умения;
4) умение управлять изменениями;
5) умение оперативно осуществлять поиск необходимой информации, в том
числе с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";
6) умение работать со справочными нормативно-правовыми базами, а также
государственной системой правовой информации "Официальный интернет-портал
правовой информации" (pravo.gov.ru);
7) умение создавать, отправлять и получать электронные сообщения с
помощью служебной электронной почты или иных ведомственных систем обмена
электронными сообщениями, включая работу с вложениями;
8) умение работать с текстовыми документами, электронными таблицами и
презентациями, включая их создание, редактирование и форматирование,
сохранение и печать;
9) умение работать с общими сетевыми ресурсами (сетевыми дисками,
папками);
10) умение руководить подчиненными, эффективно планировать работу и
контролировать ее выполнение;
11) умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения.
(п. 10, п. 11 указываются для категории "руководители" высшей, главной и
ведущей групп должностей, а также иных должностей, в должностные
обязанности по которым входит организация и планирование деятельности
гражданских служащих, находящихся в линейном или функциональном подчинении)
7.3.5. Наличие профессиональных умений:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются профессиональные умения, необходимые для замещения
должности гражданской службы в рамках области и вида деятельности)
7.3.6. Наличие функциональных умений:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются функциональные умения в зависимости от функциональных
обязанностей гражданского служащего)
III. Должностные обязанности:
8. Основные обязанности ______________________________________________,
(указывается наименование должности
гражданской службы)
а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению
установлены статьями 15 - 18, 20 - 20.3 Федерального закона от 27.07.2004
N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
9. В целях реализации задач и функций, возложенных на _________________
(указывается
__________________________________________________________________________,
Федеральная служба по экологическому, технологическому и атомному надзору
и структурное подразделение Ростехнадзора или его территориальный орган)
___________________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
обязан:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляются должностные обязанности, возложенные
на гражданского служащего)
10. ___________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
исполняет иные обязанности, предусмотренные законодательством Российской
Федерации, приказами, распоряжениями и поручениями
___________________________________________________________________________
(указываются наименования должностей гражданской службы, замещаемых лицами,
чьи поручения обязан исполнять гражданский служащий)
IV. Перечень вопросов, по которым гражданский
служащий вправе или обязан самостоятельно принимать
управленческие и иные решения
11. При исполнении служебных обязанностей _____________________________
(указывается наименование
должности гражданской службы)
вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий
вправе самостоятельно принимать управленческие и иные решения)
12. При исполнении служебных обязанностей _____________________________
(указывается наименование
должности гражданской службы)
обязан самостоятельно принимать решения по следующим вопросам:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечисляется перечень вопросов, по которым гражданский служащий
обязан самостоятельно принимать управленческие и иные решения)
V. Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе
или обязан участвовать при подготовке проектов правовых
актов и (или) проектов управленческих и иных решений
13. ___________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать в подготовке
(обсуждении) следующих вопросов:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий
вправе участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов
управленческих и иных решений)
14. ___________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать в подготовке
(обсуждении) следующих вопросов:
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(перечислить перечень вопросов, по которым гражданский служащий
обязан участвовать при подготовке правовых актов и (или) проектов
управленческих и иных решений)
VI. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов
управленческих и иных решений, порядок согласования
и принятия данных решений
15. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих
и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений
___________________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
определяются в соответствии с Типовым регламентом взаимодействия
федеральных органов исполнительной власти, утвержденным постановлением
Правительства Российской Федерации от 19.01.2005 N 30, Типовым регламентом
внутренней организации федеральных органов исполнительной власти,
утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации
от 28.07.2005 N 452, Правилами делопроизводства в государственных органах,
органах местного самоуправления, утвержденными приказом Федерального
архивного агентства от 22.05.2019 N 71 (зарегистрирован Минюстом России
27.12.2019, регистрационный N 57023), а также иными нормативными правовыми
актами Российской Федерации __________________________________________,
(при необходимости указываются иные
нормативные правовые акты
Российской Федерации)
включая нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации
__________________________________________________________________________.
(при необходимости указываются нормативные правовые акты субъектов
Российской Федерации, определяющие сроки и процедуры подготовки,
рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и
принятия данных решений в государственных органах субъектов Российской
Федерации)
VII. Порядок служебного взаимодействия гражданского служащего
в связи с исполнением им должностных обязанностей
с гражданскими служащими того же государственного органа,
гражданскими служащими иных государственных органов, другими
гражданами, а также с организациями
16. Взаимодействие ____________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
с гражданскими служащими Ростехнадзора, государственными служащими иных
государственных органов, а также с другими гражданами и организациями
строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного
поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента
Российской Федерации от 12.08.2002 N 885 "Об утверждении общих принципов
служебного поведения государственных служащих", и требований к служебному
поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального
закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе
Российской Федерации", а также в соответствии с иными нормативными
правовыми актами Российской Федерации
__________________________________________________________________________,
(при необходимости указываются иные нормативные правовые акты
Российской Федерации) включая нормативные
правовые акты субъектов Российской Федерации
___________________________________________________________________________
(при необходимости указываются нормативные правовые акты субъектов
Российской Федерации, определяющие указанное взаимодействие в
государственных органах субъектов Российской Федерации)
VIII. Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам
и организациям
17. ___________________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
принимает участие в оказании следующих государственных услуг (видов
деятельности):
1) ___________________________________________________________________;
2) ___________________________________________________________________.
(указывается полный перечень государственных услуг (видов деятельности),
оказываемых по запросам граждан и организаций, с указанием наименований
соответствующих административных регламентов (иных нормативных правовых
актов) государственного органа и актов государственного органа, которым они
утверждены, либо делается запись "Государственные услуги (виды
деятельности) не оказываются")
IX. Показатели эффективности и результативности
профессиональной служебной деятельности
18. Эффективность и результативность профессиональной служебной
деятельности ______________________________________________________________
(указывается наименование должности гражданской службы)
оценивается по следующим показателям:
отсутствие нарушений запретов, требований к служебному поведению и иных
обязательств;
количество возвратов на доработку ранее подготовленных документов;
количество повторных обращений по рассматриваемым вопросам;
наличие у гражданского служащего поощрений за безупречную и эффективную
государственную гражданскую службу;
своевременность и оперативность выполнения поручений, рассмотрения
обращений граждан и юридических лиц, соотношение количества своевременно
выполненных индивидуальных поручений с их общим количеством;
способность четко организовывать и планировать выполнение порученных
заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять
приоритеты;
творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива
в освоении новых компьютерных и информационных технологий;
способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям,
самостоятельность при выполнении служебных обязанностей;
отсутствие жалоб граждан, юридических лиц на действия (бездействие)
гражданского служащего.
(с учетом должностных обязанностей могут быть указаны иные показатели
эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности
гражданского служащего)
_____________________________ __________ ____________________________
(должность непосредственного (подпись) (инициалы имени и отчества
руководителя гражданского (при наличии), фамилия)
служащего)
"__" ______________ 20__ г.
ЛИСТ
ознакомления с должностным регламентом
________________________________________________________
(полное наименование должности гражданской службы)
|
N п/п
|
Фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии)
|
Дата ознакомления
|
Подпись в ознакомлении
|
