См. Документы Федерального агентства по государственным резервам
ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ РЕЗЕРВАМ
ПРИКАЗ
от 20 декабря 2019 г. N 305
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ
В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ФЕДЕРАЛЬНЫХ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ, ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ
ФЕДЕРАЛЬНОМУ АГЕНТСТВУ ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ РЕЗЕРВАМ,
УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ РОСРЕЗЕРВА ОТ 29 МАРТА 2019 Г. N 87
В соответствии с пунктом 2(1) Положения об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852; 2017, N 47, ст. 6985), приказываю:
Внести изменения в Положение об оплате труда работников федеральных государственных казенных учреждений, подведомственных Федеральному агентству по государственным резервам, утвержденное приказом Росрезерва от 29 марта 2019 г. N 87 (зарегистрирован Министерством юстиции Российской Федерации 25 апреля 2019 г., регистрационный N 54520) согласно приложению к настоящему приказу.
Руководитель
Д.Ю.ГОГИН
Приложение
к приказу Росрезерва
от 20.12.2019 N 305
ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОЛОЖЕНИЕ ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ФЕДЕРАЛЬНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ КАЗЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ ФЕДЕРАЛЬНОМУ АГЕНТСТВУ ПО ГОСУДАРСТВЕННЫМ
РЕЗЕРВАМ, УТВЕРЖДЕННОЕ ПРИКАЗОМ РОСРЕЗЕРВА
ОТ 29 МАРТА 2019 Г. N 87
1. Абзац второй пункта 4 после слов "N 53, ст. 8468" дополнить словами "; 2019, N 14, ст. 1461; N 30, ст. 4133; N 31, ст. 4451; N 46, ст. 6418; официальный интернет-портал правовой информации www.pravo.gov.ru, 02.12.2019, N 0001201912020029".
2. Абзац восьмой пункта 10 изложить в следующей редакции:
"Размеры окладов (должностных окладов) заместителя директора (начальников, заведующих), главного бухгалтера и специалистов структурных подразделений Учреждения, не включенных в ПКГ, устанавливаются директором Учреждения.".
3. Абзац второй пункта 16 изложить в следующей редакции:
"Минимальный размер повышения оплаты труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, составляет 4 процента оклада (должностного оклада), установленного для различных видов работ с нормальными условиями труда.".
4. Пункт 35 после слов "стимулирующего характера" дополнить словами ", предусмотренные подпунктами "а", "б" и "г" пункта 24 Положения,".
5. Дополнить разделом VI "Другие вопросы оплаты труда" следующего содержания:
"VI. Другие вопросы оплаты труда
36. Из фонда оплаты труда работникам Учреждения может быть оказана материальная помощь. Условия выплаты материальной помощи и ее конкретные размеры устанавливаются локальным нормативным актом Учреждения в пределах средств на оплату труда, выделенных на текущий финансовый год.".
