МИНИСТЕРСТВО РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ДЕЛАМ ГРАЖДАНСКОЙ
ОБОРОНЫ, ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ЛИКВИДАЦИИ
ПОСЛЕДСТВИЙ СТИХИЙНЫХ БЕДСТВИЙ
ПРИКАЗ
от 11 января 2016 г. N 2
О ВЫПЛАТАХ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА РАБОТНИКАМ
ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
"АВИАЦИОННО-СПАСАТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ МЧС РОССИИ"
В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 "О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852, N 40, ст. 4544; 2010, N 52 (ч. I), ст. 7104; 2012, N 21, ст. 2652, N 40, ст. 5456; 2013, N 5, ст. 396; 2014, N 4, ст. 373) приказываю:
1. Производить работникам федерального государственного бюджетного учреждения "Авиационно-спасательная компания МЧС России" (далее - Авиационно-спасательная компания МЧС России) выплаты стимулирующего характера, устанавливаемые на постоянной основе, согласно приложению.
2. Установить фонд оплаты труда в части выплат стимулирующего характера для Авиационно-спасательной компании МЧС России в размере до 800 процентов от окладного фонда.
3. Выплаты, предусмотренные настоящим приказом, производить в пределах бюджетных ассигнований, выделяемых на оплату труда.
Министр
В.А.ПУЧКОВ
Приложение
к приказу МЧС России
от 11.01.2016 N 2
ВЫПЛАТЫ
СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА, УСТАНАВЛИВАЕМЫЕ НА ПОСТОЯННОЙ
ОСНОВЕ, РАБОТНИКАМ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ "АВИАЦИОННО-СПАСАТЕЛЬНАЯ КОМПАНИЯ МЧС РОССИИ"
Для работников федерального государственного бюджетного учреждения "Авиационно-спасательная компания МЧС России" устанавливаются следующие выплаты стимулирующего характера:
1. Надбавка за особые условия труда (обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности, специальный режим работы, сложность, напряженность) работникам, входящим в состав экипажей воздушных судов, - до 800 процентов оклада (должностного оклада) (далее - оклада), остальным работникам - до 100 процентов оклада.
2. Надбавка работникам летного состава за выполнение полетов на двух и более типах воздушных судов - до 50 процентов оклада за каждый последующий тип.
3. Надбавка за обеспечение деятельности российского национального корпуса чрезвычайного гуманитарного реагирования - до 50 процентов оклада.
4. Надбавка за интенсивность выполнения и обеспечения полетных заданий:
работникам, входящим в составы экипажей воздушных судов, в следующих размерах:
N п/п
|
Наименование должности
|
Размер надбавки за интенсивность выполнения и обеспечения полетных заданий в процентах от оклада
|
1
|
2
|
3
|
1.
|
Директор
|
до 700
|
2.
|
Заместитель директора
|
до 600
|
3.
|
Заместитель директора (по организации летной работы)
|
до 700
|
4.
|
Методист по летной подготовке (КВС, вторых пилотов и т.д.)
|
до 600
|
5.
|
Главный штурман
|
до 600
|
6.
|
Начальник службы (инспекции) по безопасности полетов
|
до 600
|
7.
|
Командир авиационного отряда
|
до 600
|
8.
|
Заместитель командира авиационного отряда
|
до 550
|
9.
|
Старший штурман авиационного отряда
|
до 500
|
10.
|
Командир авиационной эскадрильи
|
до 600
|
11.
|
Заместитель командира авиационной эскадрильи
|
до 550
|
12.
|
Командир воздушного судна - инструктор
|
до 950
|
13.
|
Старший штурман авиационной эскадрильи
|
до 300
|
14.
|
Пилот-инспектор
|
до 700
|
15.
|
Командир воздушного судна
|
до 900
|
16.
|
Второй пилот
|
до 900
|
17.
|
Штурман воздушного судна
|
до 500
|
18.
|
Старший бортовой радист авиационной эскадрильи
|
до 200
|
19.
|
Инженер-инструктор бортовой
|
до 400
|
20.
|
Бортовой инженер
|
до 200
|
21.
|
Старший бортовой оператор авиационной эскадрильи
|
до 200
|
22.
|
Радист-инструктор бортовой
|
до 200
|
23.
|
Бортовой радист
|
до 200
|
24.
|
Оператор-инструктор бортовой
|
до 200
|
25.
|
Бортовой оператор
|
до 200
|
26.
|
Начальник службы (инструктор-проводник бортовой)
|
до 150
|
27.
|
Инструктор - проводник бортовой
|
до 250
|
28.
|
Бортовой проводник
|
до 350
|
;
остальным работникам - до 200 процентов оклада.