АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
"НАЦИОНАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ КВАЛИФИКАЦИЙ"

ПРИКАЗ
от 18 октября 2018 г. N 79/18-ПР

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ НАИМЕНОВАНИЙ КВАЛИФИКАЦИЙ И ТРЕБОВАНИЙ
К КВАЛИФИКАЦИЯМ В СФЕРЕ БЕЗОПАСНОСТИ ТРУДА,
СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

В соответствии с пунктом 4 статьи 6 Федерального закона от 3 июля 2016 г. N 238-ФЗ и подпунктом б пункта 17 Положения о разработке наименований квалификаций и требований к квалификации, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, утвержденного приказом Минтруда России от 12 декабря 2016 г. N 726н приказываю:

1. Утвердить наименования квалификаций и требования к квалификациям, одобренные Национальным советом при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям (протокол от 19 сентября 2018 г. N 29), подготовленные Советом по профессиональным квалификациям в сфере безопасности труда, социальной защиты и занятости населения (Приложение).

2. Департаменту систем оценки квалификаций (А.С. Перевертайло) внести соответствующие изменения в Реестр сведений о проведении независимой оценки квалификаций.

Срок - 19 октября 2018 г.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Генеральный директор
А.Н.ЛЕЙБОВИЧ

Приложение
к приказу АНО НАРК
от 18.10.2018 N 79/18-ПР

НАИМЕНОВАНИЯ КВАЛИФИКАЦИЙ И ТРЕБОВАНИЯ
К КВАЛИФИКАЦИЯМ, НА СООТВЕТСТВИЕ КОТОРЫМ ПРОВОДИТСЯ
НЕЗАВИСИМАЯ ОЦЕНКА КВАЛИФИКАЦИИ, ПРЕДСТАВЛЕННЫХ СОВЕТОМ
ПО ПРОФЕССИОНАЛЬНЫМ КВАЛИФИКАЦИЯМ В СФЕРЕ БЕЗОПАСНОСТИ
ТРУДА, СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

Номер квалификации в реестре сведений о проведении независимой оценки квалификации <1>
Наименование квалификации
Наименование и реквизиты профессионального стандарта, на соответствие которому проводится независимая оценка квалификации
Уровень (подуровень) квалификации, в соответствии с профессиональным стандартом
Положения профессионального стандарта
Квалификационное требование, установленное федеральным законом и иным нормативным правовым актом Российской Федерации, и реквизиты этого акта
Перечень документов, необходимых для прохождения профессионального экзамена по соответствующей квалификации
Срок действия свидетельства о квалификации
Дополнительные характеристики (при необходимости); наименование профессии рабочего, должности руководителя, специалиста и служащего в соответствии с ЕТКС, ЕКС <2> с указанием разряда работы, профессии/категории должности/класса профессии
код трудовой функции
наименование трудовой функции
Дополнительные сведения при необходимости
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
1.
Специалист по охране труда (6 уровень квалификации)
Специалист в области охраны труда.
6
B/01.6
Обеспечение контроля за соблюдением требований охраны труда
-
(ст. 217. Служба охраны труда в организации)
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по направлению подготовки "Техносферная безопасность" или по соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) в области охраны труда.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) в области охраны труда;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы в области охраны труда не менее 3-х лет.
5 лет
Приказ Минздравсоцразвития РФ от 17 мая 2012 года N 559н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов, осуществляющих работы в области охраны труда"
B/02.6
Обеспечение контроля за состоянием условий труда на рабочих местах
B/03.6
Обеспечение расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
2.
Специалист по обеспечению и защите прав несовершеннолетних (6 уровень квалификации)
Специалист органа опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних.
6
A/01.6
Обеспечение и защита права ребенка жить и воспитываться в семье, на общение с родителями и другими родственниками
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю профессиональной деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы в организациях социального обслуживания не менее 1 года.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы в организациях социального обслуживания не менее 1 года.
5 лет
-
A/02.6
Обеспечение и защита личных неимущественных прав несовершеннолетних
A/03.6
Обеспечение и защита имущественных прав несовершеннолетних
B/01.6
Выявление и учет детей, нуждающихся в помощи государства, обеспечение защиты их прав и законных интересов
B/02.6
Подготовка материалов для принятия решения по определению формы защиты прав ребенка, нуждающегося в помощи государства
B/03.6
Содействие оказанию помощи семьям, имеющим детей, находящимся в трудной жизненной ситуации
3.
Специалист по организации защиты прав и законных интересов несовершеннолетних (7 уровень квалификации)
Специалист органа опеки и попечительства в отношении несовершеннолетних.
7
C/01.7
Ведение учета детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю профессиональной деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы в организациях социального обслуживания не менее 1 года.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы в организациях социального обслуживания не менее 1 года.
5 лет
-
C/02.7
Организация и ведение работы с кандидатами в усыновители, опекуны и попечители
C/03.7
Устройство детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, на семейные формы воспитания и под надзор в организации
C/04.7
Осуществление контроля за соблюдением прав и законных интересов детей, помещенных под надзор в организации для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
C/05.7
Содействие защите прав лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
D/01.7
Защита личных неимущественных и имущественных прав детей-сирот, и детей, оставшихся без попечения родителей, устроенных на воспитание в семьи граждан
D/02.7
Осуществление контроля за соблюдением прав и законных интересов детей, устроенных на воспитание в семьи граждан
D/03.7
Оказание содействия семьям, принявшим на воспитание детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
4.
Специалист по оказанию услуг в сфере занятости населения (6 уровень квалификации)
Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения.
6
A/01.6
Содействие в поиске подходящей работы
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет в органах занятости населения для старшего инспектора, главного инспектора и главного специалиста центра занятости населения,
- не менее 1 года для ведущего инспектора центра занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет в органах занятости населения для старшего инспектора, главного инспектора и главного специалиста центра занятости населения,
- не менее 1 года для ведущего инспектора центра занятости населения.
5 лет
-
A/02.6
Содействие работодателям в подборе необходимых работников; реализация дополнительных мероприятий в сфере занятости населения
A/06.6
Информирование об услугах, оказываемых центром занятости населения (ЦЗН), и о положении на рынке труда в субъектах Российской Федерации
A/07.6
Формирование и ведение регистров получателей государственных услуг в сфере занятости населения (физических лиц и работодателей)
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена) по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена);
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
5.
Специалист по оказанию услуг временного трудоустройства и самозанятости гражданам (6 уровень квалификации)
Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения.
6
A/03.6
Организация оплачиваемых общественных работ и временного трудоустройства граждан
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет в органах занятости населения для старшего инспектора, главного инспектора и главного специалиста центра занятости населения,
- не менее 1 года для ведущего инспектора центра занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет в органах занятости населения для старшего инспектора, главного инспектора и главного специалиста центра занятости населения,
- не менее 1 года для ведущего инспектора центра занятости населения.
5 лет
-
A/04.6
Содействие самозанятости безработных граждан
A/05.6
Осуществление социальных выплат и финансовой поддержки гражданам, признанным в установленном порядке безработными
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена) по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена);
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
6.
Специалист по организации профориентации обучения граждан, направленных органами службы занятости (6 уровень квалификации)
6
B/01.6
Организация профессиональной ориентации граждан
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет для профконсультанта I категории
- не менее 1 года для ведущего профконсультанта, ведущего инспектора и главного специалиста центра занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет для профконсультанта I категории,
- не менее 1 года для ведущего профконсультанта, ведущего инспектора и главного специалиста центра занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена) по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
5 лет
ЕКС 2017
Профконсультант, в том числе:
профконсультант I категории,
профконсультант II категории.
Постановление Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, (редакция от 15.05.2013) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел I. "Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях".
C/01.6
Организация взаимодействия с образовательными организациями по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан по направлению органов службы занятости
C/02.6
Организация и контроль процесса профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан по направлению органов службы занятости
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена);
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-и лет в органах службы занятости населения.
7.
Специалист по оказанию психологической поддержки и организации социальной адаптации безработных граждан на рынке труда (6 уровень квалификации)
Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения.
6
B/02.6
Оказание психологической поддержки безработным гражданам
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет для профконсультанта I категории,
- не менее 1 года для ведущего профконсультанта, ведущего инспектора и главного специалиста центра занятости населения.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет для профконсультанта I категории,
- не менее 1 года для ведущего профконсультанта, ведущего инспектора и главного специалиста центра занятости населения.
5 лет
ЕКС 2017 Психолог, в том числе: психолог I категории,
психолог II категории.
Постановление Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, (редакция от 15.05.2013) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел I. "Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях".
B/03.6
Организация социальной адаптации безработных граждан на рынке труда
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена) по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
ИЛИ
2. Документ, подтверждающий наличие среднего профессионального образования (по программам подготовки специалистов среднего звена);
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы не менее 5-ти лет в органах службы занятости населения.
8.
Специалист по организации процесса предоставления государственных услуг в службе занятости населения (7 уровень квалификации)
Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения.
7
D/01.7
Руководство деятельностью подразделения ЦЗН и контроль его деятельности в соответствии со специализацией
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет в органах службы занятости населения или других социально-трудовых сферах,
- не менее 3-х лет в должности специалиста в области занятости населения или социальной сфере.
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности;
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет в органах службы занятости населения или других социально-трудовых сферах,
- не менее 3-х лет в должности специалиста в области занятости населения или социальной сфере.
5 лет
ЕКС 2017 Начальник отдела социального развития. Постановление Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, (редакция от 15.05.2013) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел I. "Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях".
D/02.7
Организация работы по предоставлению услуг в ЦЗН, его контроль
D/03.7
Мониторинг услуг, организация информирования граждан по вопросам занятости населения и о положении на рынке труда
D/04.7
Контроль работы по оформлению, комплектованию и передаче в архив документов подразделения ЦЗН
9.
Специалист по управлению и контролю деятельности службы занятости населения (8 уровень квалификации)
Специалист по оказанию государственных услуг в области занятости населения.
8
E/01.8
Планирование и контроль деятельности ЦЗН
-
-
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования по профилю деятельности;
2. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет на руководящих должностях в органах службы занятости населения или других социально-трудовых сферах,
- не менее 4-х лет на руководящих должностях в других сферах деятельности,
- не менее 5-ти лет в должности специалиста в области занятости населения или социальной сфере
ИЛИ
1. Документ, подтверждающий наличие высшего образования;
2. Документ, подтверждающий наличие дополнительного профессионального образования (профессиональной переподготовки) по профилю деятельности.
3. Документ, подтверждающий наличие опыта работы:
- не менее 2-х лет на руководящих должностях в органах службы занятости населения или других социально-трудовых сферах,
- не менее 4-х лет на руководящих должностях в других сферах деятельности,
- не менее 5-ти лет в должности специалиста в области занятости населения или социальной сфере.
5 лет
ЕТКС 2017 Директор (генеральный директор, управляющий) предприятия, Заместитель директора по управлению персоналом.
Постановление Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, (редакция от 15.05.2013) "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел I. "Общеотраслевые квалификационные характеристики должностей работников, занятых на предприятиях, в учреждениях и организациях".
E/02.8
Мониторинг рынка труда и организация работы по информированию граждан о положении на рынке труда
E/03.8
Организация совместных мероприятий с органами исполнительной власти, местного самоуправления, внебюджетными фондами, учреждениями (МСЭ) и социальными партнерами по вопросам занятости населения
E/04.8
Управление персоналом ЦЗН
E/05.8
Организация ведения финансово-хозяйственной деятельности ЦЗН

--------------------------------

<1> Присваивается Национальным агентством при внесении в реестр информации о наименовании квалификации и требованиях к квалификации, на соответствие которым проводится независимая оценка квалификации, с указанием сроков действия свидетельств о квалификации и документов, необходимых для прохождения соискателем профессионального экзамена по соответствующей квалификации.

<2> Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, ЕКС - Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих.

Задайте вопрос юристу:
+7 (499) 703-46-71 - для жителей Москвы и Московской области
+7 (812) 309-95-68 - для жителей Санкт-Петербурга и Ленинградской области